实践“三个代表”重要思想，做时代的先锋战士

中共扬州市邗江区委党校 李 彦

党中央明确提出在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。“三个代表”的核心是坚持党的先进性。因此，在新的历史时期，共产党员先进性最根本的体现就是要按照“三个代表”重要思想的要求，不断提高自身能力和素养，努力塑造出富有时代气息，符合时代要求的共产党员的先进形象，从而为我们党整体上保持先进性，始终站在时代前列奠定坚定的基础。
新时代共产党员必须按照先进生产力的发展要求，坚定不移地走建设中国特色社会主义道路。一个政党是否先进，就要看他是否代表先进生产力的发展要求。一个党员是否先进，就要看他能否积极地投身到发展先进生产力的实践中去。新时代共产党员要展现先进性，就必须坚定建设社会主义实现共产主义的理想信念，必须坚持并自觉贯彻党的路线、方针、政策，在发展社会生产力的实践中起模范带头作用；必须解放思想，实事求是，与时俱进，树立和落实科学发展观；必须紧紧围绕实现全面小康社会这一宏伟目标，研究解决本地区本部门改革发展稳定中的重大问题，真正把“三个代表”重要思想落实到各项工作中去，成为推动事业实现新跨越的强大精神动力。
新时代共产党员必须遵循先进文化的前进方向，致力于中国特色社会主义文化建设。共产党员必须坚定不移地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑，并以科学的世界观和方法论，联系不断变化的实际，推动马克思主义的与时俱进；必须坚定地做先进思想文化，道德情操的传播者和实践者，批判封建迷信文化，弘扬民族的科学大众的先进文化；必须做现代文化观念的倡导者和优秀精神产品的生产者，确立与现代社会相适应的现代文化观念，推进中国的先进文化建设，不断满足人民群众日益增长的文化需求，促进人的自由全面发展。
新时代共产党员必须切实加强与人民群众的血肉联系，以良好的作风和形象为群众办实事，办好事，努力实现好，维护好，发展好人民群众的根本利益。贯彻“三个代表”重要思想，始终保持共产党员先进性，要求每一名共产党员，特别是党员领导干部，牢固树立以民为本，执政为民的理念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，大力弘扬求真务实精神，坚持一切从实际出发，脚踏实地地解决好人民群众最关注最希望解决的突出问题。始终保持清正廉洁，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。这是评价和检验新时期共产党员先进性的根本标准。
新时期共产党员必须不断提高能力素质，在建设和改革的实践中创造一流的工作业绩。保持共产党员的先进性，归根到底还是要通过真才实学，真抓实干来体现。因此，在保持共产党员先进性教育活动中，作为党员领导干部，要按照党的十六大和十六届四中全会提出的要求，结合自己的工作，全面提高科学判断形势的能力，驾驭社会主义市场经济的能力，应对复杂局面的能力，总揽全局的能力和依法执政的能力；作为普通党员，要全力提高自己实际工作的能力，学习新知识掌握新本领的能力，综合民意集中民智的能力，带领群众致富奔小康的能力和在新形势下做群众工作的能力。只有这样，才能更好地发挥先锋模范作用，真正在广大人民群众中树立起共产党员的光辉形象。

二00五年三月八日

浙江省湖州市人民政府办公室


湖州市人民政府办公室关于印发政务信息工作考核评比办法的通知
湖政办发〔2005〕95号

各县区人民政府，市府各部门，市直各单位：
　　为建立科学合理的政务信息评价标准，鼓励各县区、各部门报送高质量信息，进一步提高信息服务的质量和水平，现将修订后的政务信息工作考核评比办法印发如下：

一、记分标准
　　市政府办公室对各县区、各部门、各驻外办事处报送并被市政府办公室信息刊物采用的信息实行信息质量记分制。具体标准如下：
1.《每日动态》采用的信息，标注“动态”，属领导活动类的信息每条0.5分；其他每条3分；
2.《湖州政务》采用的信息，标注“政务”，每条3分；
3.《专报信息》采用的信息，属紧急突发性信息的，标注“快报”每条3分；其他信息，标注“专报”，每条6分；《专报信息》（互联网信息专刊）采用的信息，标注“网刊”，每条2分；《专报信息》（社情民意专刊）采用的信息，标注“社刊”，每条3分；
4.凡被市领导作出批示的信息，每条另加10分；
5.上报信息，标注“上报”，每条3分；被省《昨日要情》、《每日要讯》、《值班信息快报》、《专报信息》采用的信息，每条另加10分；被省《参阅件》增刊采用的信息，每条另加20分；被省《参阅件》普刊、《政务情况交流》采用的信息，每条另加30分；凡省领导作出批示的信息，每条再另加20分；
6.被国办采用的综合信息，每条另加20分；被国办《政务情况交流》采用的信息，每条另加50分；国务院领导作出批示的信息，每条再另加30分。

二、考核办法
1.按照上述记分标准进行统计，其结果每月由市政府办公室在网上公布，每季发文通报。
2.实行分类考核。即按县区、信息源多的部门、信息源较多部门、信息源一般部门四类分别考核。先进单位每类分别表彰前4名、前8名、11名和前3名。先进个人原则上从先进单位中推荐产生。
信息源多的部门为：发展改革委、经委、外经贸局、财政局、建设局、交通局、湖州开发区管委会、农业局、公安局、统计局、人行湖州中支等；信息源较多的部门和单位为：国税局、工商局、审计局、湖州银监分局、国土资源局、监察局、安全局、教育局、卫生局、贸粮局、行政服务中心、水利局、民政局、林业局、人事局、环保局、质量技监局、安监局、湖州海关、科技局、劳动保障局、广电总台、司法局、文广新局、行政执法局、总工会等；信息源一般的部门和单位为：招商局、湖州检验检疫局、国资委、食品药品监管局、旅游局、电力局、气象局、人口与计生委、机关事务局、外事办、人防办、体育局、太湖度假区管委会、供销社、残联、侨办、民宗局、烟草局、档案局、市各驻外办事处、公积金中心、信息中心等。
3.实行突发公共事件信息瞒报一票否决制。凡出现瞒报2次并产生严重后果的单位，取消该单位当年评先进资格。
4.年终根据每月得分结果累计排定名次，并据此排名表彰先进。为鼓励县区做好信息报省工作，凡县区被省府办采用的信息给予加分，加分值为被省府办信息采用得分的一倍。

　　本办法自2005年6月起施行。

湖州市人民政府办公室
二○○五年八月一日